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15 Bougies Pour Un Si Grand Gâteau!



A quinze ans, un enfant s’apprête à entrer dans l’adolescence. La grande époque des mutations physiologiques et psychologiques. C’est la période de responsabilisation, de la  prise d’assurance, de la prise de conscience et aussi de la croissance accélérée. C’est donc cette maturité de plus que je souhaite à QNet et à tous les Ris pour cet anniversaire.

Eh oui, QNet fête ses 15 ans de la plus belle manière. 15 ans de chemins pleins d’embuches, de challenges incroyables. Des critiques les plus virulentes aux actions les plus basses à notre encontre pour ralentir la course de la vague, rien ne nous fut au final négatif. Tout ceci a au  contraire aidé QNet à se hisser toujours plus haut et très vite. Merci donc à tous nos détracteurs, vos publicités gratuites (articles de journaux, passages radios et télés, articles sur internet, procès publics,…) nous ont été d’une aide inestimable ! Merci du fond du cœur et bon courage à vous ! Il y a eu aussi et surtout pleins de moment inoubliables dans ce parcours, je n’en ai pas certes vécus tant que cela, mais j’ai trouvé une famille déjà forte et soudée. Une communauté riche de plus 10 millions de cœurs, la nation RYTHM n’est pourtant qu’à ses débuts. J’ai vécu et reçu beaucoup de belles choses. J’ai rencontré des personnes hors du commun et leur vif désir de changement.
Je crois en définitif que j’ai eu la fortune d’être au bon endroit et au bon moment. Je veux profiter pour en rendre hommage à chacun des hommes qui ont eu la force de croire en l’invisible lorsque cette œuvre était encore naissante, ceux qui ont porté et continuent de porter la vision de ce changement. Merci à The V et à tous ses ambassadeurs. Merci surtout à mon équipe, PathFinders et à tout son leadership du Burkina. Mention spécial à mon « upline » et à mon coach. Joyeux anniversaire à toutes ces personnes et à l’ensemble des Ris d’ici et d’ailleurs. Puissent les années à venir nous porter sainement et nous apporter joie et qui étude afin que chacun puisse se forger  le bonheur qu’il désire.

Merci et joyeux anniversaire à QNet ! Le meilleur reste à venir et cela est une certitude. Puisse Dieu bénir davantage cette entreprise et tous ceux qui y œuvre. Puisse-t-Il nous donner la sagesse de faire face aux défis et l’humilité de servir l’humanité entière. Puisse-t-Il ériger cette entreprise et ses Ris en un exemple de réussite  et d’humanisme pour la gloire de Son œuvre ! 

Rendez-vous au sommet!

La simplicité



Le grand auteur à succès, entrepreneur et coach en développement personnel, Jim Rohn(1930-2009) disait, je cite : " Pour certaines choses, vous n’avez pas besoin de savoir comment ça fonctionne… seulement que ça fonctionne. Pendant que certains étudient les racines, d’autres récoltent les fruits. Tout dépend de quel bout vous voulez posséder ". Très souvent, nous compliquons notre tâche dans le marketing de réseau, nous accordons plus d’attention, d’importance aux aspects plutôt « inutiles ». Tout cela parce que nous n’épousons pas la simplicité dans notre démarche. Pourtant nous sommes dans le secteur de la duplication et donc de la simplicité car plus c’est simple, plus on peut le dupliquer massivement.
Une industrie de simplicité
La vente directe, est justement une opportunité pour tout consommateur car il n’engage pas ce dernier à assumer de lourdes responsabilités. Tout ce que vous avez à gérer dans ce secteur, c’est vous-même et votre équipe. Vous ne gérez ni de stocks, ni de factures, ni de personnelles, ni même la vente ou livraison des produits. Dans cette industrie vous avez besoin juste d’une de base pour commencer vos premiers pas. Votre expérience de networker et la guidance de votre leader ou parrain ainsi que celle de votre entreprise ou de votre équipe fera le reste. Vous n’avez nullement à vos débuts de suivre dix séminaires de formations en développement, cent livres sur le marketing de réseau ou mille vidéos de motivation ni de connaître tout l’historique du marketing de réseau encore moins tous les techniques « bidons » de marketing et de reconnaissance de profils clients servies par des « charlatans ». Vous avez juste besoin de passer à l’action. Rien de tel que l’expérience pour enseigner et former une personne !
Une entreprise de simplicité
QNet est la première, sinon même la seule, entreprise de marketing relationnel qui  a porté tout le concept de la vente directe sur une plateforme électronique à 100%. C’est cela même la simplicité ! En pratique cela veut dire que QNet existe en ligne et avec toutes les ressources et outils indispensable pour profiter de votre business à 100%. Vous n’avez point besoin de localiser votre aventure avec cette entreprise. Vous pouvez ainsi étendre votre réseau de partenaires partout à travers le monde et retrouver votre activité en intégralité même quand vous changez de continent. Voilà qui nus enlève bien de contraintes et de complications.
De plus QNet à le plan de compensation le plus simple mais le plus efficace de toute l’industrie du marketing de réseau (jusqu’à 50% de son chiffre d’affaires partagés avec les représentants indépendants). En effet le plan binaire de l’entreprise vous demande seulement un minimum de deux branches pour percevoir vos commissions. On ne peut évidemment pas faire mieux (sans tomber dans l’illégitimité) car le minimum de plusieurs, c’est deux et nous sommes dans Multi-level Marketing (marketing à multiples niveaux), MLM en abrégé. Donc vous bénéficiez d’un plan simple mais efficace dans lequel bien s’occuper de deux associés d’affaire est suffisant pour atteindre les sommets.
Un système duplicable
Ton réseau et toute ton équipe doivent être branchés à un système qui est constitués de connaissances, de stratégies et d’actions qui puissent être facilement enseignables, donc simple. C’est cela un système duplicable. Un système que tout le monde peut implémenter et mettre à profits. Bien souvent nous perdons du temps à partager des stratégies et des connaissances que tout le monde ne peut pas assimiler et cela a tendance à alourdir notre système et compliquer sa duplication. Revenons donc à l’essentiel, chers frères et sœurs networkers. Bâtissons depuis la base et mettons en avant la nécessité de dupliquer.
Avant de vous dire merci pour votre lecture, permettez-moi donc de vous inviter à adopter la simplicité dans notre mode de vie de networker, mais pas dans le style ! Intégrons la simplicité dans nos échanges avec nos partenaires, dans leur accompagnement, dans nos activités, nos stratégies de groupe. La performance et la duplication effective en dépendent fortement.

Les Femmes Fortes du Marketing de Réseau

Après quelques jours de la célébration de la journée de la femme et de retour d’une convalescence, j'ai voulu rendre un hommage aux icônes féminines du Marketing de Réseau. Ces femmes merveilleuses qui ont été à l’avant-garde de cette grande vague économique et qui ont imprimé définitivement un visage féminin à cette activité.
Les femmes sont non seulement nettement plus nombreuses mais aussi et surtout très dynamiques dans l’industrie du marketing de réseau et cela ne passe pas inaperçu. Les femmes ont du cœur et ce business aussi et cette industrie porte bien de qualités plus fortes chez les femmes. Je veux remercier Beth Douglass Silcox et Barbara Seale de Direct Selling News, pour ce super contenu que je veux partager avec vous.  Ces femmes étonnantes ont frayé la voie et ont dirigé le processus pour les autres femmes d'exception qui font le marketing de réseau depuis leur maison aujourd'hui. Quoique je n'aies pas suffisamment de pages pour enregistrer toutes les femmes travailleuses et engagées qui ont élargi le chemin que nous empruntons maintenant, celles-ci sont certaines des icônes les plus notables de notre industrie. 
Mme. P.F.E. Albee  Mme. P.F.E. Albee (1836-1914) 
La toute première "Avon Lady," Mme. Persis Albee a commencé à vendre des parfums pour David McConnell en 1886.  La Société Historique de Chesire County, N.H., relate cette épopée d'Albee sur son site Web (www.hsccnh.org) :  "Avec son bon sens des affaires, Persis à 50 ans a eu la chance de vendre du parfum comme deuxième carrière, gagnant de quoi élever ses deux enfants pendant un temps où il n’y avait que peu d'options d'emploi. L'approche de vente directe en tête à tête a compté sur les compétences sociales de Persis et sa réputation dans la communauté, en plus de la qualité et de la désirabilité des produits qu'elle a promus. Sa stature dans Winchester a augmenté la respectabilité de son approche de ventes à domicile. Elle pouvait avoir accès aux ménages de ses voisins plus facilement et pendant de plus longs moments qu'à l'extérieur de la ville des colporteurs. Vêtu comme elle était dans ses vêtements élégants et avec sa façon amicale, Persis était la bienvenue. On ne l'a pas considérée comme une menace, mais comme ' une voisine amicale venue pour appeler. ' C’est de cette façon que Persis a ouvert la voie de la vente directe à la maintenant célèbre société." 

Mary Kay Ash (1918-2001)

 Mary Kay Ash a écrit qu'en 1963, lorsqu’un homme quelle avait formé a été promue au-dessus d'elle et payé deux fois son salaire, elle a quitté son travail et a planifié d'écrire un livre sur toute cette injustice. Les notes, cependant, sont devenues la fondation de sa société de beauté et de cosmétiques. La force de vente de Ash était composée de femmes - une situation rare dans les années 1960 - elle a ainsi jeté les bases sur lesquelles ont bâti des centaines de sociétés. Les programmes de reconnaissance, s'étendant de diadèmes brillants aux célèbres Cadillacs roses et les plans de compensation qui incluaient des commissions sur la construction d’équipes de commerciaux sont devenus les parties principales de la plupart des sociétés de vente directe opérant aujourd'hui. 

Doris Christopher 
En 1980, Doris Christopher a décidé de commencer une activité depuis sa maison de Chicago vendant des ustensiles de cuisine de haute qualité et qui font gagner du temps. Elle savait qu'elle a voulu utiliser le modèle directement-au-consommateur, pour que ses consultants puissent démontrer les outils avec la nourriture réelle et partager des astuces à travers une fête à domicile qui incluait que les invités mangent les résultats finaux de la démonstration. La société a fleuri tellement qu'en 2003, l'investisseur Warren Buffet a demandé à Christopher de le rencontrer et l'a faite une offre d'acheter sa société, disant dans la sortie de Presse, "Doris Christopher a créé à partir de zéro une absolument merveilleuse activité. Nous sommes enchantés d'ajouter le Chef Choyé à la famille."

 
Brownie Wise (1913-1992)


Une autre femme dynamique dont la première expérience dans la vente directe était à Stanley Home Products, Brownie Wise fut la responsables de Tupperware du côté fête domestique en convainquant le fondateur de la société, Earl Tupper, que c'était le meilleur façon  pour comprendre les fonctions du cachet en plastique des conteneurs. Elle a été nommée vice-présidente des fêtes domestiques de Tupperware en 1951 et a mené la force de ventes avec son intuition marketing remarquable, particulièrement concernant les femmes et la vente sociale à domicile. Wise a aussi ouvert la voie la récompense extravagante et le système de reconnaissance maintenant commun aux des sociétés de vente directes, donnant aux top-vendeurs à Tupperware des articles tels que des bateaux rapides et des voyages exotiques. Son intuition des styles marketing et des systèmes de reconnaissance qui ont séduit des femmes lui a valu d’être la première femme présentée sur la couverture du magazine de Business Week en 1954.

A toutes ces magnifique guerrières qui portent à travers cette merveilleuse industrie du marketing de réseau, l’image forte de la féminité, celle qui au delà des cérémonies festives se donnent un moment de réflexion, des prises de décision courageuses, je rends un hommage mérité. Je m’incline devant le leadership et la bravoure de toutes ces belles et merveilleuses femmes qui nous inspirent nous motivent et que nous avons la chance d’avoir à QNet. Elles sont bien nombreuses, V-Partners, AVPs, V-Councils,… Actrices du changement, je vous aime d’un amour intarissable. Je fais un clin d’œil à mon « upline », ma première wonder woman, grâce à qui j’ai u ce monde et grâce à qui j’ai rencontré ce business. Puisse Dieu vous bénir, guider chacun de vos pas et ériger vos exemples en témoignages pour toutes les autres femmes et pour toute l’humanité.

Cinq règles pour retablir une communication efficace et renforcer votre leadership

Vous avez du mal à maintenir un bon rapport avec vos downlines? Vous avez du mal à vous faire de nouvelles relations et à entretenir un bon rapport avec vos potentiels futurs partenaire? Vous avez des inquiétude sur le leadership au sein de votre organisation? Cet article est alors le vôtre! Cela est, je pense, une situation fréquente dans le marketing de réseau et une situation à laquelle j'ai été confronté personnellement. Je tiens alors à partager ma modeste expérience et mes modestes connaissances à se sujet.

L’intérêt de maintenir de bons rapports avec vos Downlines

Votre réussite dans le business du Marketing de réseau dépend beaucoup de votre capacité à former et à gérer vos downlines. Être en mesure de former et de gérer avec succès vos downlines vous requiert des compétences et aptitudes d'un leader crédible. C'est l'une des raisons pour lesquelles toute entreprise crédible dans le Marketing de réseau met l'accent sur l'importance de la formation de ses membres, la gestion et l'établissement de relations interpersonnelles. Un réseauteur doté de cette compétence progressera naturellement, il lui sera facile de parrainer de nouveaux membres, de transférer ses connaissances et compétences à ses downlines , et de créer de nouveaux leaders ayant des qualités similaires aux siennes dans le processus de duplication. Les leaders dotés de cette compétence considèrent toujours leurs downlines comme un atout inestimable dans leur entreprise. C'est pourquoi le fait de servir et de jouer un rôle protecteur vis à vis de leurs downlines est une priorité pour eux.

Édifiez une solide et harmonieuse relation durable

Le Marketing de réseau par sa nature même est une entreprise fondée sur la relation interpersonnelle. Ainsi, le succès dans ce métier nécessite certainement que l'on soit habile à fonder, à construire, à gérer et à maintenir des relations interpersonnelles réussies. Si vous n'aimez pas établir, construire, gérer et entretenir des relations avec d'autres personnes, ce type d'affaires n’est certainement pas pour vous. Et les éléments clés nécessaires pour acquérir cette compétence doivent être maîtrisés si vous voulez la posséder. Vous travaillerez pour cela sur votre propre développement personnel grâce notamment à l’appui de vos uplines. Votre système vous offrira les outils et les cadres de formation nécessaires pour combler vos « vides relationnels »

Parrainage n'est pas égal à EMPRISONNEMENT

Que vous aimiez ou pas, parrainer un nouveau downline dans votre réseau sera votre rituel une fois que vous décidez de prendre au sérieux votre business de Marketing de réseau. L’objectif du parrainage n'est pas atteint lorsqu'un prospect s’inscrit dans votre organisation, mais quand il devient un leader qui possède des compétences de parrainage et des qualités de leadership semblables aux vôtres. Alors, ne considère pas le sponsoring comme piéger les gens dans ton organisation, comme un simple regroupement de nouveaux membres dans ton organisation sans aucun suivi, sans aucun processus de duplication, sans transfert de compétences ni de connaissances. Vous êtes qualifiés à diriger votre organisation quand vous réussissez à créer de nombreux nouveaux leaders avec des qualités similaires aux vôtres. Votre travail n'est pas terminé lorsque vous avez un downline, mais quand il est capable de faire ce que vous pouvez faire aussi bien que vous le faites. Ne laissez pas vos downlines dans un besoin de soins et d'assistance. Nos downlines sont des êtres humains comme nous. Ils ont des hauts et des bas au cours de leur parcours vers la réalisation de leur objectif de réussir dans leur entreprise. Les laisser seuls avec leur problème est la pire chose que vous pouvez faire dans la construction de votre réseau de business Marketing.

Reconstruire et maintenir de bonnes relations avec vos downlines

Un leader crédible dans le Networking prendra toujours le rôle d'un upline ayant de la compassion. Il ou elle est la personne à consulter pour obtenir des stratégies et astuces dans l’exercice de l'activité, celle avec qui partager la frustration et le désespoir aux moments difficiles, et avec qui dîner pour célébrer tous les succès. Pour réussir à maintenir de bons rapports avec les downlines, un simple mot, la "COMMUNICATION". Soyez tout simplement communicatifs et gardez à l’esprit les cinq règles suivants:

1. Être digne de confiance pour jouer un rôle de premier plan dans toute tentative et effort pour booster votre organisation. La clarté de votre discours et la justesse de vos actes établiront le respect dont vous jouirez au sein de votre organisation. En cela j’ai l’habitude de dire que dans ce business, votre première vertu est votre sincérité surtout celle envers vous-même. Faites de votre mieux pour mériter la confiance et de vos uplines et de vos downlines chaque jour un peu plus.

2. Vous avez de nombreux adeptes fidèles: Les gens vont vous suivre et imiteront vos
habitudes, vos actions, et même votre mode de vie; et ce que vous le vouliez ou non. Que vous le vouliez ou pas, vous dupliquez, sachez le. Vous voulez des downlines compétents, cherchez à le devenir, vous voulez des leaders dans votre réseau, devenez en un. Dirigez par l’exemple, c’est la meilleure méthode.

3. Ayez l’audace d’avancer quelque soit la difficulté de l’instant. Qui d’autre de mieux placer que vous pour résoudre les problèmes. Il faut donc être proactif tout en gardant de vue que toutes vos décisions et actions affecteront vos downlines. Rendez vous à l’évidence que le travail ne se fera pas de lui-même. Vous devez avoir le cran et les muscles nécessaires pour portez votre organisation et la faire grandir jusqu’à la taille de vos ambitions

4. Vos downlines sont votre atout le plus précieux. En fait, ils sont beaucoup plus précieux que vos actifs sous forme d'argent et de biens, car ils peuvent vous donner divers moyens et des possibilités plus grandes de garantir votre avenir et vos affaires. Vous ne pouvez pas apprécier votre downline et lui apporter le support nécessaire si vous négligez encore son rôle dans votre plan d’affaire et dans la force de votre organisation. Votre downline, c’est tout simplement ce que vous avez de mieux pour réussir dans le marketing de réseau

5. Vous n’êtes pas des saints, vous n’êtes que des hommes, alors vous ne pouvez pas quelque soit la force de votre leadership amener tous vos downlines à vous suivre. De nombreuses personnes sont désespérées parce qu’ils ont des attentes. Retenez bien que la seule personne sur laquelle vous avez un contrôle et que vous pouvez assurément changer à votre guise est votre propre personne. Alors quelques soient vos actions et vos efforts à l’endroit de vos downlines ne nourrissez pas des attentes à leur égard mais plutôt à l’égard de vos actions. Sachez que si vous êtes dévoués constants et persistants dans ces actions, vous aurez inéluctablement des leaders mais qui, vous ne savez pas

En guise de conclusion, on peut résumer que le succès dans le Marketing de réseau exige que l'on améliore sa sociabilité, son expérience et ses compétences en relations interpersonnelles. C’est ce qui nous permettra d'attirer et de gérer des downlines dans notre organisation. Ne pas en tenir compte constitue une sérieuse menace et un choix périlleux pour notre réussite dans le marketing de réseau.

Dieu vous bénisse!

Moi et Marketing de Réseau avec QNet: Pourquoi...?

Il arrive à tout reseauteur de se poser à un moment ou un autre cette fatidique question, cette belle interrogation qui marque le début de l’engagement : pourquoi le marketing de réseau ? Pourquoi ai-je fais ce choix assez particulier ? Pourquoi cette entreprise? Personne ne connaîtra du succès dans sa carrière dans le marketing de réseau sans avoir de réponse à cette question. A ce titre, je trouve la question suffisamment sensible et personnelle à la fois mais suffisamment décisive pour être partagée. J’aimerais alors partager ici, mes raisons qui me rendent passionné de mon business.

Je suis personnellement très croyant et j’ai l’habitude de dire que les meilleures œuvres en développement personnel sont les livres saints, la parole de Dieu. A la lumière de cette Parole, toute âme s’efforce à mener une existence vertueuse. Le marketing de réseau est l’une des rares professions respectueuses des valeurs enseignées par ces livres. Et je pense qu’il n’y a pas de raison plus valable que ces valeurs là. Voici donc mes cinq « top » raisons de faire le networking :

1.       Le marketing de réseau ne vous jugera point : que vous soyez blancs, verts, rouges, jaunes ou noirs ; que vous soyez homme ou femme, analphabète ou non, avec ou sans expérience professionnelle, le marketing de réseau vous accueillera toujours et vous donnera votre chance de porter votre vie à un niveau supérieur.
2.       L’égalité des chances : tout le monde a la même chance de réussite dans le networking. Si vous êtes plus engagés, vous aurez alors plus de succès que certaines personnes qui vous ont devancé dans ce business. C’est votre mérite qui vous fera croître dans cette activité et non le temps que vous y resterez car il ne s’agit pas d’un investissement. Autrement dit, chacun récolte ce qu’il a non seulement semé, mais également entretenu et protégé dans le networking.
3.       Une école de vertu : Dans cette école, car il s’agit également d’une école, vous apprendrez à ne pas juger les autres, mais à les comprendre, à réaliser la nature complexe de l’humanité et à les accepter tout simplement. Vous comprendrez pourquoi sans en être un, mais comme les prophètes et les saints vous subirez le rejet de ceux que vous désirez aider le plus. Mais cela ne vous empêchera pas de les aimer et d’avancer vers ceux qui vous attendent. Vous apprendrez tout simplement à devenir une meilleure personnes dans vos pensées, vos paroles et votre attitude. Dès que vous aborderez ce processus de changement, vous serez de plus en plus fier de vous, je vous l’assure car les choses commenceront à changer également pour vous.
4.       Le marketing de réseau vous révèlera à vous-même : Il n’y a pas une meilleure épreuve pour se découvrir qu’un parcours de plusieurs années dans cette industrie. Vous découvrirez au cours de ce parcours, vos limites, vos faiblesses que vous apprendrez à surmonter (souvent à la faveur des échecs qui en découleront) ; mais vous en saurez plus sur vos qualités intrinsèques et prendrez conscience de votre potentiel et surtout vous apprendrez à les développer et à les utiliser efficacement.
5.       Bâtir de l’amour : Il s’agit d’une activité qui réussit aux personnes qui bâtissent de fortes équipes composées de personnes qu’ils auront formées, guidées, accompagnées, supportées et qui sont soudés par l’amour. Votre équipe est votre gage de réussite, donc vous vous mettrez à son service sans la moindre hypocrisie tout comme vous avez été servi ; par ailleurs lorsque vous aidez les autres à réussir, ils vous aiment inconditionnellement et ont du respect pour cette vertu particulière. C’est ce que d’aucuns appellent un partenariat gagnant-gagnant ; moi j’appelle cela, former une famille

Lorsque j’ai personnellement démarré le marketing de réseau, j’avoue que je n’ai pas eu à choisir entre telles et telles entreprises et je pense que cela a constitué une bonne providence pou moi, en  effet, c'est après mon inscription à QNet, que j’ai eu de nombreuses invitations à rejoindre plusieurs autres entreprises mais toutes ces propositions m’ont paru moindres par rapport à ce que j’avais déjà. Curieux, comme je le suis, cela m’a poussé à faire nombre de recherches personnelles sur les opportunités et produits d’autres entreprises (des plus connues). Et sans se jeter des fleurs, j’en suis ressorti plus fier de mon entreprise et ragaillardi à l’idée d’avoir fait un choix juste, d’entrée. Je vous assure que si  cette entreprise s’est imposée en un peu moins de quinze(15) ans comme le leader dans ce secteur aussi sérieux, elle n’en doit rien au hasard. Voici mes cinq ‘’top’’ atouts que QNet ne partage avec aucune autre :

A.      R.Y.T.H.M : En 1998, aux premières heures de l’aventure, Dato’ Seri Dr Vijay Eswaran, co-fondateur de cette multinationale disait en substance que l’objectif du projet étais de ne plus mettre la société au service de l’entreprise au profit du gain mais de mettre l’entreprise au service de la société au profit d’un développement participatif et qu’à cet effet, il s’agissait avant tout d’une aventure ambitieuse mais humaine et juste. Et ce principe, QNet l’a toujours mis en avant plan de toutes ses action. Raise Yourself To Help Mankind (Lève-toi pour aider l’humanité), RYTHM, qui constitue à la fois le slogan et le nom de la branche de responsabilité sociale (RYTHM Foundation) de l’entreprise, finit de convaincre sur la vision des fondateurs et de la hauteur et le caractère humain de l’œuvre 
B.      THE V : Pour ceux qui ne le savent pas, TheV est la structure indépendante qui s’occupe de la formation de l’aide, du support, de l’accompagnement quotidien des Représentants Indépendants (RI) que nous sommes à l’aide d’outils à la fois modernes, innovants qu’efficaces. The V, c’est tout simplement ce que tous les autres nous envient. Il ne s’agit de rien d’autre qu’un leadership bien organisé où les plus expérimentés, ceux qui ont réalisé le succès coordonnent leurs actions afin de mieux partager leurs expériences avec ceux qui sont encore en chemin et évitez à ces derniers de commettre les mêmes erreurs qu’eux. A ce jour il s’agit de la plus grande structure en termes d’organisation d’évènements internationaux de formations dans cet industrie avec une culture à la fois exceptionnelle et bouleversante qu’exemplaire du service. En effet, TheV ne fait appel à aucune compétence extérieure pour un détail organisationnel de ses évènements. C’est là que vous verrez des multimillionnaires en uniforme veillez volontairement, souvent cinq jours d’affilé, sur pied pour aider ceux qui sont en train de construire leurs millions à se former dans les meilleures conditions 
C.      QInfinite : Le nouveau plan de compensation de QNet est jusque là, en terme d’opportunité et de flexibilité, inégalé dans cette industrie. Grâce à désormais huit(8) types de profit et plus de 50%, aucun RI n’aura plus jamais une excuse. Ce nouveau plan a l’avantage de conserver et même d’améliorer le plan précédant mais aussi a la flexibilité d’y associer d’autres opportunités indépendantes de revenus avec notamment les RSP (Repeat Sales Products) ainsi que la maximisation des revenus, et avec les grades désormais, la limite, c’est vraiment le ciel. Il s’agit tout simplement d’un plan de succès et c’est vous qui déciderez par où commencer et quelle opportunité utiliser. 
D.      NSG : Toutes les distinctions raflées par le service client, NSG (Network Support Group) de QNet en disent long sur les capacités organisationnelles et l’efficacité de ce compartiment. Je profite faire un clin d’œil amical à cette merveilleuse équipes d’hommes et de femmes engagés et responsables. A tout le staff ‘’corporate’’ de QNet je témoigne mon profond respect. Ce sont des génies, c’est férus de l’administration modernes plébiscités sur tous les plateaux de récompenses en 2012. Merci de nous servir avec autant d’enthousiasme, de convivialité et de dynamisme à la fois 
E.      Ventes : Pour ce qui concerne la qualité des produits, je ne veux pas faire de comparaisons péjoratives envers d’autres compagnies de marketing de réseau non pas seulement parce que ma déontologie me l’interdit mais parce que j’ai un sincère respect pour toutes les entreprises qui ont décidé d’évoluer dans le de réseau qui est un secteur très sérieux, exigeant et très dynamique et  alors je trouve leur démarche militante et forte. Alors que l’on ne se méprenne pas sur mon analyse, je ne fais pas dénigrements. Je veux souligner le fait que QNet  est encore la seule qui a su conserver l’exclusivité à 100% de ces produits tout en les diversifiant et en les portant sur une plateformes en ligne à 100% et cela est tout en l’honneur des RI. En pratique, cela signifie qu’un RI n’a pas besoin de gérer des stocks de produits par devers lui, tous payent en ligne 24h/24/7 qu’ils soient ou non dans le même pays que vous et l’exclusivité fait qu’ils ne peuvent pas avoir les mêmes produits ailleurs nous évite les contrefaçons.

Bien, je m’arrêterai là car j’ai voulu cet article succincte mais j’ose croire qu’il vous fut bien utile En tout cas je vous remercie tous pour votre aimable lecture et j’espère vos feedbacks encore plus massifs. Pour 2013, je n'ai pas de vœux à vous adresser. Vous savez mieux que quiconque ce que vous voulez de cette année. J'espère alors que vous le voulez suffisamment pour vous transcender chaque jour de 2013 à parfaire votre plan. Puisse Dieu vous accorder, pour ce faire, une santé robuste! Je vous aime fort!
Dieu vous bénisse!